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강의 결과
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만족도 : 4.72점
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NPS(추천지수) : 91점
강의 목적
주제 : 인사담당자가 뽑는 인재
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경력관리 5가지 질문
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채용담당자가 바라본 나
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취업 역량 표현 하기
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인사담당자가 뽑는 인재
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직무 : 지표, 핵심직무, 기본기
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적응 : 기업문화, 조직문화, 개발문화
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인적자본 운영계획
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개발자 채용가이드 북
주제 : 경력개발계획
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직무기술서/명세서
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직무기술서/명세서 예측하기 1 : 채용공고분석
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직무기술서/명세서 예측하기 2 : 테크 블로그
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경력개발계획
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경력관리로드맵
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경력관리로드맵 - 이력서
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이력서 정적항목 작성 - 예시
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이력서 동적항목 작성 - 예시
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포트폴리오 작성하기
주제 : 프로젝트 주도 경력설계
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생존가능한 개발자
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개발자 기본기
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기능구현이 가능한 개발자로 성장하기 - 키워드
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유지보수가 가능한 개발자로 성장하기 - 키워드
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구조설계가 가능한 개발자로 성장하기 - 키워드
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개발자 협업
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기업 문화 : 비즈니스 임펙트을 낼 수 있는 노하우 - 키워드
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조직 문화 : 프로젝트를 관리할 수 노하우 - 키워드
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협업 문화 : 합리적으로 의사결정 시스템을 관리할 수 있는 노하우 - 키워드
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개발 문화 : 변화에 따라 품질을 유지하면서 문제를 해결할 수 있는 개발할 수 있는 노하우 - 키워드
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기업 선택하기
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